أيام حريصة المقبلة كما تخفيضات فا

قرارات صعبة وفترة من القلق الشديد يكمن في المستقبل لثالث أكبر شركة الاتصالات المتنقلة فا في أستراليا لأنها تحدد الموردين والموظفين لخفض في الأسابيع المقبلة.

القلق “و” قليلا من روليركوستر “هي الشروط التي استخدمها أحد موظفي فا لوصف الغلاف الجوي في فا كما أنها تتجه نحو نهاية مدبب من خطط الاندماج.

وقد أعطت شركة الاتصالات، التي توظف عددا قليلا جدا من الموظفين النقابيين في كل من شركتي هاتشيسون وفودافون، للموظفين حتى أسبوعين قبل إعادة التقدم بطلبهم لأدوارهم، ووفقا للمتحدث باسم فا، فإن العملية جارية. وقالوا “لقد بدأت عملية الاختيار الداخلية، وتجرى المقابلات ونحن نعمل من خلال هذه العملية الآن”.

في حين تم إخبار الموظفين في فبراير / شباط أنه ينبغي توقع حدوث فروقات زائدة، فقد استغرق الأمر خمسة أشهر للوصول إلى تلك النقطة، وفقا لموظف واحد تحدث مع الموقع الإلكتروني. لم يتم إخبار الموظفين من إجمالي عدد العاملين في الهيئة يهدف إلى متابعة طلب موظفي الشركة الرئيسيين – الموارد البشرية، وتكنولوجيا المعلومات والتمويل – لإعادة تقديم الطلبات لأدوارهم. غير أن رئيس قسم تكنولوجيا المعلومات في هتشيسون مايكل يونغ قال لقسم تكنولوجيا المعلومات في اجتماع حضره نحو 300 شخص قبل بضعة أسابيع أن 140 وظيفة فقط بدوام كامل ستبقى – على الرغم من أن الموظفين لديهم فكرة قليلة من هم في الغرفة مقاولون أو موظفون بدوام كامل .

وادعى مصدر آخر أن تخفيضات الموظفين قد حدثت بالفعل داخل قسم تكنولوجيا المعلومات، وزعم أن 40 موظفا من موظفي تكنولوجيا المعلومات، بمن فيهم بعض كبار الموظفين الإداريين، أصبحوا زائدين عن الحاجة مؤخرا. ولم تنكر المتحدثة باسم منظمة الصحة العالمية التخفيضات بالفعل، لكنها رفضت تأكيد العدد.

والهدف الوحيد الذي حددته الهيئة هو أنها تتوقع أن يحقق الاندماج وفورات متواصلة تبلغ 2 مليار دولار.

وقد اتخذت فا نهجا من أعلى إلى أسفل لتعيين الموظفين، مع مديري أعلنت في وقت الاندماج. ومن المتوقع خلال الأسبوع المقبل فا أن تعلن داخليا المديرين العامين لكل شعبة من الشركة الجديدة، والتي سوف يتبعها الموظفين العامين في الأسبوعين المقبلين. ويعتقد أن تعيينات المدير العام سيطغى عليها موظفو هاتشيسون؛ وفي الوقت نفسه تسيطر إدارة الشؤون المالية في فا من قبل فودافون التعيينات.

وقال محلل شركة الاتصالات أوفوم ناثان بيرلي الأرباح المنخفضة أو السالبة لشركتين قبل الاندماج من المرجح أن يترجم إلى خفض عددهم.

مراكز البيانات؛ آي بي إم تطلق أنظمة لينكس الجديدة، Power8، أنظمة أوبنبور؛ بيج داتا أناليتيكش؛ آي بي إم داتا أناليتيكش؛ آي بي إم آي آي آي آي آي آي ترويض البيانات الضخمة في مختبرها البحثي الأفريقي الثاني؛ الذكاء الاصطناعي؛ عب واتسون: فيما يلي مقطوعة الفيلم التي وضعتها منظمة العفو الدولية ؛ ككسو؛ عب تطلق منصات الصناعة، بلوكشين وحدة ومبادلة إكسكس خدمات الأعمال العالمية

وقال بورلي: “الآن لدى فا حجم مماثل ل أوبتوس، ينبغي أن تكون قادرة على دفع هوامش إلى أقرب إلى أوبتوس، واحدة الطريقة التي سوف تفعل ذلك سيكون من خلال خفض التكاليف، والتي من المحتمل أن يعني وظائف”. ومن غير المحتمل أن تعرقل النقابات العمالية الفيدرالية النقابات في الأشهر المقبلة مع تضييق هدف تخفيض عدد العاملين فيها.

وفقا لإد هوسيك، المتحدث باسم اتحاد الاتصالات الكهربائية والسباكة (سيبو)، لا فودافون ولا هاتشيسون كان أرقام النقابات كبيرة. وقال هوسيك إن فودافون على وجه الخصوص أبقت النقابات على معظم عملياتها العالمية، إلا في بعض المواقع مثل جنوب أفريقيا.

أيضا تحت المجهر كجزء من طموح فا لتعزيز الربحية هما عقود الاستعانة بمصادر خارجية الشركة السابقة. الموردين غير شبكة إدارة المرجح أن المفروم، وفقا لمحلل التكنولوجيا سبرينغبوارد فيل هاسي، سيكون تلك التي لديها صفقات مع هاتشيسون.

وقال “اننى اتوقع ان يتم الاحتفاظ بموردى فودافون، اكبر اللاعبين،”.

إذا كان صحيحا، والخاسرين من الاندماج من المرجح أن تكون تاتا الخدمات الاستشارية وشركة خدمات تكنولوجيا المعلومات الغربية الاسترالية، أسغ، والتي توفر خدمات تطوير التطبيقات والصيانة هوتشيسون، وخدمات سطح المكتب، على التوالي.

أما موردو تقنية المعلومات الرئيسيون لشركة “فودافون” فكانوا في الوقت نفسه هم ذراع خدمات “إتش بي إس” و “آي بي إم”، اللذان يقفلان الصفقات التي ستنتهي في العام المقبل.

آي بي إم تطلق أنظمة لينكس الجديدة، Power8، أنظمة أوبنبور

؟ عب لاستخدام منظمة العفو الدولية لترويض البيانات الكبيرة في مختبرها البحوث الأفريقية الثانية

عب واتسون: إليك ما يبدو عليه مقطع دعائي لفيلم من قبل منظمة العفو الدولية

آي بي إم تطلق منصات الصناعة، وحدة بلوكشين والمقايضة إكسكس الخدمات التجارية العالمية

Refluso Acido